Grâce à la demande de la CGT pour la première fois à Circet, les négociations annuelles obligatoires pour l’augmentation de nos salaires ont eu lieu.

 Vos élu-e-s ont obtenu la « prime de partage de la valeur (Prime Macron) : 1000€ NET», pour une partie des salariés en 2022 et réclamée en 2023, obtenue à hauteur de 1300€ NET.
 La renégociation de la part patronale sur les cotisations de la mutuelle et de la prévoyance.
 Augmentation des tickets restaurants à 9,48€ avec une prise en charge à 5,69€ par l’employeur à partir du 1er septembre 2022.
 Les notes de frais pour les repas sont passées de 13 à 14€.
 Sur l’agence ANETZ (44) , commande sur le catalogue Circet et obtention des vêtements de travail.
 Augmentation de la rémunération des grands déplacements:

… Depuis 4 ans vos élu-e-s ont montré leur efficacité pour améliorer les conditions de travail et de rémunération au sein de Circet. Avec plus d’élu-e-s les actions pourraient être encore plus fortes. C’est pourquoi dès aujourd’hui remplissez le bulletin de candidature pour faire partie de la team CGT.
Les militants CGT travaillent au quotidien pour améliorer la vie des salariés CIRCET, Rejoignez-les!

cliquer sur le lien pour lire le tract CGT Circet Complet : bilan elu(e)s CGT